退休返聘情形主要是指已经达到或者超过法定退休年龄人员，通过与原用人单位或者其他用人单位签署合同，约定工作内容、工作报酬、工作时间等内容，双方据此继续达成退休后工作关系的状态。近年来，退休人员被返聘情况越来越常见。　　退休返聘是否属于劳动合同法律关系?

时隔两月之余，“同工同酬”的余震依旧回响在赛场内外。 “男女平等”、“同工同酬”这实在是个老生常谈的话题，但与其他观念和热点不同的是 ...

11月30日，在“中国男女同工同酬第一村”——贵州省息烽县养龙司镇堡子村，见到82岁的邱德英老人，她1977年带头向男人发起挑战，与男人展开劳动竞赛，一年工分5551分，超越男社员成为当年“得分王”。多年来，女社员的工分都保持全队工分总数的50%左右 ...

退休返聘是否属于劳动合同法律关系？能否享受与相同岗位劳动者“同工同酬”？工作过程中发生损害应当如何处理？本期【你问我答】，北京市海淀区人民法院的法官对相关问题进行了释明。

（美联社档案照） （华盛顿15日综合电）美国同工同酬法倡导者，莉莉·莱德贝特上周六辞世，享年86岁。 根据美国哥伦比亚广播公司(CBS ...

澳大利亚的性别工资差距为11.5%，这意味着女性将从现在“免费工作”直到新年（点击播客，收听详情）。 根据一份有关性别薪酬差距的新报告，在直到今年年底的剩余时间内，澳大利亚女性实际上正在免费工作。

她们以一腔热血和不屈的意志，向“男女同工不同酬”的旧俗发起抗争，书写了“中国男女同工同酬第一村”的精彩篇章，孕育出独一无二的“半边 ...

为进一步加强护士队伍建设，近日，河南省卫生健康委印发 《关于进一步完善医疗机构护士岗位管理的指导意见》（以下简称《指导意见》）， 从岗位设置、人力调配、分层晋级、绩效考核、岗位培训五个方面完善制度，激发护士队伍活力，推进全省护理事业高质量发展。

当天，共有300多名残疾人及其家属参加，达成初步就业意向178人次。 企业承诺“同工同酬” 残疾人大学生更倾向能发挥专长 “希望找到一份依靠我自己的专业知识可以胜任的工作。”为了这个 ...

法治日报记者 梁成栋 通讯员 高靖凯 退休返聘情形主要是指已经达到或者超过法定退休年龄人员，通过与原用人单位或者其他用人单位签署合同，约定工作内容、工作报酬、工作时间等内容，双方据此继续达成退休后工作关系的状态。近年来，退休人员返聘现象越发常见。

本报记者 梁成栋 本报通讯员 高靖凯 退休返聘情形主要是指已经达到或者超过法定退休年龄人员，通过与原用人单位或者其他用人单位签署 ...

退休返聘情形主要是指已经达到或者超过法定退休年龄人员，通过与原用人单位或者其他用人单位签署合同，约定工作内容 ...