2012年7月，张某与甲公司签订无固定期限劳动合同，被分配至该公司下属A建筑公司；2019年6月起，张某在甲公司处工作。2020年7月29日，甲公司与张某解除劳动合同关系。随后，张某起诉至法院，主张依据其提供的甲公司某项目部微信工作群聊天记录、部分月 ...